Con motivo de la entrada en vigor, este 15 de julio, del Tratado entre la Unión Europea y el Reino Unido sobre Gibraltar, CCOO de Cádiz ha manifestado su satisfacción por un acuerdo que considera un hito histórico para el Campo de Gibraltar y para todas las personas que viven y trabajan en la zona.
Para el sindicato, el verdadero valor de este acuerdo reside en que abre una nueva etapa basada en la cooperación, la convivencia y la prosperidad compartida, facilitando la movilidad de miles de trabajadores transfronterizos, sin renunciar a los controles necesarios para garantizar la seguridad y el cumplimiento de la normativa europea. Asimismo, recuerda que el objetivo del tratado es asegurar la prosperidad futura de toda la región mediante la eliminación de las barreras físicas al tránsito de personas y mercancías, preservando al mismo tiempo el espacio Schengen y el mercado único europeo.
La secretaria general de CCOO de Cádiz, Inmaculada Ortega, y el secretario comarcal de CCOO Campo de Gibraltar, Manolo Triano, integrante del Grupo Transfronterizo de Agentes Sociales y Económicos del Campo de Gibraltar y Gibraltar, consideran que este momento es el resultado de muchos años de trabajo conjunto entre organizaciones sindicales, empresariales e instituciones de ambos lados de la frontera.
"Durante décadas hemos defendido que el futuro del Campo de Gibraltar y de Gibraltar pasa por la colaboración y no por las barreras. Llevamos muchos años trabajando codo con codo con los sindicatos gibraltareños, especialmente con Unite the Union, convencidos de que los intereses de los trabajadores y trabajadoras son comunes y de que el desarrollo económico debe beneficiar a toda la comarca", ha afirmado Ortega.
Desde CCOO recuerdan que este tratado no supone un punto de llegada, sino el inicio de una nueva etapa en la que será imprescindible que todas las administraciones estén a la altura de las circunstancias.
En este sentido, el sindicato insiste en que el Gobierno de España y la Junta de Andalucía deben impulsar medidas específicas para que el Campo de Gibraltar aproveche plenamente las oportunidades que abre este nuevo escenario. Entre ellas, vuelve a reclamar un plan extraordinario de inversiones públicas, infraestructuras, empleo de calidad y desarrollo industrial, así como instrumentos de discriminación positiva que compensen las especiales circunstancias económicas y sociales que históricamente ha soportado la comarca. Además, considera que la creación de una Zona Económica Especial, o de mecanismos equivalentes que favorezcan la atracción de inversiones, debe formar parte del debate sobre el futuro del territorio.
Igualmente, CCOO considera prioritario que el Gobierno de España despeje cuanto antes las dudas existentes sobre los derechos de las personas trabajadoras transfronterizas en materia de pensiones, cotizaciones y protección social. A su juicio, la seguridad jurídica debe acompañar este nuevo marco de relaciones para ofrecer tranquilidad a miles de familias cuya vida laboral se desarrolla entre ambos territorios.
Por último, el sindicato sostiene que el éxito del tratado no se medirá únicamente por la eliminación de una barrera física, sino por su capacidad para generar empleo estable, cohesión social, mejores condiciones laborales y nuevas oportunidades para quienes viven en el Campo de Gibraltar y Gibraltar. En esa línea, CCOO de Cádiz asegura que continuará participando activamente en los espacios de diálogo social y cooperación transfronteriza para que la voz de las personas trabajadoras siga teniendo un papel protagonista en esta nueva etapa.