La Línea

FEGADI COCEMFE pone en marcha proyectos de empoderamiento y activación de empleo para mujeres con discapacidad


Un total de 78 mujeres con discapacidad de Cádiz desafían las construcciones sociales que impiden su autonomía social y económica a través del “Programa de Empoderamiento y Activación para el Empleo” ejecutado en la provincia por FEGADI COCEMFE.


Esta iniciativa se ha desarrollado a nivel estatal gracias al convenio establecido entre la Obra Social ”la Caixa” y la Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE).

”El programa me ha ayudado a darme cuenta de la importancia que yo tengo dentro de la sociedad en general y en mi familia en particular. Muchas veces por el hecho de ser mujer asumimos que nuestro papel es el de cuidadora (hijos, padres dependientes, hogar…) y que todo lo demás no importa porque eso es lo realmente importante; pero lo que sí que importa es el quererme yo, el sentirme bien y feliz con lo que estoy haciendo para así también hacer felices a los demás y que no por ser mujer tengo que asumir este papel. Me parece importante este proyecto porque te ayuda a abrir los ojos, a veces es necesario que alguien te ayude a ver que hay otra realidad.” asegura Ana Seoane García”, participante en el Programa en 2017 en la provincia de Cádiz.

El empoderamiento es la capacidad de una persona para dejar de ser “objeto de otras” y convertirse en la “persona protagonista de su propia historia”. Al facilitar paso de la dependencia a la independencia, se están favoreciendo capacidades como la toma de decisiones, el acceso a la información y recursos, asertividad, adoptar un rol activo en la resolución de conflictos, la mejora de la autoimagen, etc.

El Programa cuenta con una metodología de intervención individual y grupal, centrado en las preferencias de las mujeres con discapacidad participantes, que permite hacer un seguimiento personalizado y adecuado a sus necesidades.

De esta forma, en Cádiz se han realizado con 44 mujeres con discapacidad itinerarios personalizados de inserción social y laboral y seguimiento a nivel individual; 23 mujeres han participado en sesiones grupales de empoderamiento y 21 han sido beneficiarias de sesiones grupales de habilidades prelaborales y alfabetización tecnológica. Asimismo y como resultado de su participación en el programa, 26 mujeres con discapacidad han encontrado empleo a lo largo del año.

El trabajo coordinado con Incorpora, el programa de inserción laboral de la Obra Social ”la Caixa”, en el que también colabora COCEMFE, ha facilitado la orientación laboral e intermediación para el empleo a las beneficiarias del programa en búsqueda activa de empleo.